央廣網(wǎng)北京8月6日消息(記者劉飛)據(jù)中國之聲《新聞晚高峰》報道，如今，通過網(wǎng)絡(luò)平臺搜索職位信息、填寫發(fā)送簡歷來找工作機、找兼職的人數(shù)已經(jīng)不少。不過，在今年3月，360公司曾發(fā)布的2017年《中國互聯(lián)網(wǎng)用戶消費維權(quán)報告》顯示，從2016年獵網(wǎng)平臺收到的全國主要網(wǎng)絡(luò)詐騙維權(quán)舉報情況看，虛假兼職是舉報數(shù)量最多的詐騙類型。
近日，網(wǎng)絡(luò)招聘平臺用戶冒用其他公司信息發(fā)布招聘職位的問題再次引發(fā)輿論關(guān)注。有網(wǎng)絡(luò)招聘平臺方面承認(rèn)，平臺有漏洞，并對認(rèn)證規(guī)則做出調(diào)整。而多家網(wǎng)絡(luò)招聘平臺也被指認(rèn)證、審核流程不嚴(yán)格。類似事件中，網(wǎng)絡(luò)招聘平臺應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任？哪些工作是平臺需要做到位的？
用戶怎么能冒用其他公司名義發(fā)布招聘信息？網(wǎng)絡(luò)招聘平臺對信息發(fā)布者身份的真實性是否進行了驗證？對此，網(wǎng)絡(luò)招聘工具BOSS直聘公關(guān)部工作人員表示，“我們都會審核。這次漏洞原因是因為我們有一個策略是發(fā)第一個職位，只要發(fā)這個職位的公司在國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)可以找到，招聘的職位都正常，就會給他發(fā)布第一個職位。如果他發(fā)第二個職位，就要求強制認(rèn)證。在這個機制下也沒有發(fā)現(xiàn)明顯的壞人。其實目前來講，可能當(dāng)時我們還比較小，還沒有被傳銷詐騙盯上，沒有把我們作為可利用的工具，因此這套機制一直運用到現(xiàn)在。”
為什么會采用這樣的流程？這位工作人員表示，在2015年時該平臺規(guī)模還較小，而當(dāng)時他們的很多客戶的公司尚在籌備中或者在等待頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照。“基本上大家平臺審核的內(nèi)容都差不多?，F(xiàn)在有些公司先發(fā)職位后審，可能該事情之后會把這個關(guān)閉。這是整個行業(yè)都需要做的事情。”
而近幾年，江蘇南京、廣東深圳等地都曾出現(xiàn)過通過網(wǎng)絡(luò)招聘平臺發(fā)布虛假招聘信息，進而騙取求職者押金或騷擾求職者的事件。
今年3月，360公司發(fā)布2017年《中國互聯(lián)網(wǎng)用戶消費維權(quán)報告》，當(dāng)中指出，2016年獵網(wǎng)平臺收到的全國主要網(wǎng)絡(luò)詐騙維權(quán)舉報中，虛假兼職是被舉報數(shù)量最多的詐騙類型，共4550例，占比22.1%；虛假兼職詐騙，涉案總金額為2163.8萬元。
近期，網(wǎng)絡(luò)招聘平臺用戶冒用其他公司信息發(fā)布招聘職位的問題引發(fā)輿論關(guān)注后，BOSS直聘方面表示，從8月3日凌晨開始全面進行調(diào)整，對于所有招聘者執(zhí)行“事先審核認(rèn)證”的流程。
不過，當(dāng)天下午，有媒體發(fā)現(xiàn)，在個別其他的網(wǎng)絡(luò)平臺，仍可在沒有審核的情況下，使用虛假的公司信息，發(fā)布招聘職位。
今天(6日)，記者再次對部分主流招聘網(wǎng)站進行測試，在填寫了各種注冊資料和職位信息后，系統(tǒng)提示需通過認(rèn)證職位信息才會被正式發(fā)布。某招聘網(wǎng)絡(luò)平臺工作人員介紹，發(fā)布的職位第一步必須進行芝麻信用認(rèn)證，之后營業(yè)執(zhí)照認(rèn)證。部門招聘也代表企業(yè)招聘，需要提供相關(guān)資質(zhì)，比如營業(yè)執(zhí)照和其他資質(zhì)。不同職位所需資質(zhì)不一樣。
企業(yè)認(rèn)證流程中，一些網(wǎng)站需提供法人身份證號等信息，而有些則只需提交法人代表姓名及營業(yè)執(zhí)照圖片。對此，有人力資源從業(yè)者表示，這些信息有可能被造假或通過非法渠道取得，這要看公司本身是否注意其信息安全，一旦出現(xiàn)這種情況恐怕平臺難以發(fā)現(xiàn)、核查。
類似事件中，網(wǎng)絡(luò)招聘平臺應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任，哪些工作是平臺需要做到位的？對此，中國政法大學(xué)副教授朱巍表示，首先平臺要對做招聘的企業(yè)進行形式上的審核，比如聯(lián)系方式對否正確、相關(guān)持照是否全套。做了審核之后，要看平臺是否履行謹(jǐn)慎義務(wù)。比如，招聘中是否有人已經(jīng)投訴過相關(guān)企業(yè)存在一定的違法行為。同時，也要看平臺是否將涉及虛假的信息向用戶推送，如果有推送，平臺不能逃避相關(guān)責(zé)任。最后，要看平臺是否建立了舉報機制，如果沒有暢通，平臺也要承擔(dān)責(zé)任。
（原標(biāo)題：Boss直聘身陷傳銷騙局后 部分主流網(wǎng)站仍存在虛假招聘）
來源：http://www.chinanews.com/sh/2017/08-06/8297113.shtml
