臺海網8月3日訊 據福州晚報報道，近日，市民陳女士通過微博向福州晚報反映，她在網上看到福州麗春高爾夫球會高薪招聘15名高爾夫球助理，前往求職后，發(fā)現該公司竟要求應聘者需先交錢培訓，且經過培訓后還很可能不會被錄用。

“培訓兩天花了五六百元都沒被錄用，這公司到底是在招人還是想通過招聘賺錢？”陳女士說。

招聘：網絡高新聘請

“高爾夫球助理”

陳女士告訴記者，上個月她正在找工作，因為學歷不高，一直沒有找到理想的工作。“我是在網上看到有人招高爾夫球助理的，仔細一看發(fā)現這工作崗位真不錯，要求不高，收入卻非?？捎^。”

陳女士說，她在趕集網上看到福州麗春高爾夫球會招聘高爾夫球助理，該崗位只要求中?；蚋咧袑W歷，但是待遇卻非常豐厚，轉正后底薪就有4500元，加上提成能收入上萬。陳女士覺得不錯就立即向麗春高爾夫球會投遞了簡歷。

昨日，記者在趕集網、58同城等招聘網站上搜索發(fā)現，福州麗春高爾夫球會掛出了多個崗位的招聘信息。其中高爾夫球助理一職只要中專或高中文憑就能應聘，工作時間“做五休二”，每個月綜合收入能上萬元。

應聘者：兩天花了

近600元培訓費

“簡歷投遞后，很快就收到對方通知面試的電話。”陳女士說，面試當天對方就要求他們這些應聘者立即簽署一份崗前培訓協議。協議要求應聘者接受3至5天的培訓，培訓期間需要購買一只52元的手套，租球桿一天80元，練習球是1元一個球。“對方說球桿也可以自己帶，所以也沒多想，考慮下就先預交了300元的費用，”陳女士說。

7月26日，陳女士與其他幾名應聘者被帶著前往一處高爾夫球場培訓。“打一個球1元，我只練了兩天就花了240元。”陳女士說，加上之前的300元，僅僅兩天的培訓費就花了她540元。陳女士補充說，有的應聘者培訓時間更長，花費了一千多塊錢。

考核：

同批應聘者無人通過

陳女士說，培訓后麗春高爾夫球會要求進行考核，考核內容分為實踐考核與理論考核。理論考核必須一次就通過，如果不通過應聘者會立刻被淘汰。“根據協議里的要求，考核非常嚴格，不大可能一次性通過。”陳女士說，她接觸過高爾夫球后才明白培訓協議里的實踐考核也極難通過。

“實踐考核要求男性擊球為100碼距離，女性擊球為50碼距離，10桿過8桿及以上為合格。”陳女士說，實踐考核標準設置得如此專業(yè)和高要求，只經過簡單三四天培訓的外行人極難通過。“我了解到的十幾名參加考核的人最后都沒通過。”陳女士說。

由于擔心受騙，陳女士等同批的幾名應聘者組建了一個群。群里有人表示看到網上曝光說這種招聘方式是個騙局。“第二天我們就向負責人提出要到工作場地看下，沒想到遭到對方的拒絕，然后我們又說想見見以前面試通過的員工，他又說全部到杭州出差了。”陳女士說，他們這批求職者開始意識到受騙了，隨即要求退款卻又遭到了拒絕。

“這家公司其實以前就被曝光過了，以前叫做久泰高爾夫球會，現在改名叫麗春高爾夫球會了。”陳女士說。