找到心儀工作的小伙伴即將步入職場(chǎng)，抒寫(xiě)人生新篇章適應(yīng)新階段的同時(shí)，以下這些手續(xù)別忘記辦理！一起來(lái)看！
@高校畢業(yè)生，
請(qǐng)及時(shí)辦理就業(yè)手續(xù)！
需要盡快與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，跟進(jìn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確認(rèn)檔案轉(zhuǎn)遞去向，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理戶(hù)口遷移、黨團(tuán)組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等手續(xù)。
注意！從2023年起，不再發(fā)放《全國(guó)普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》（以下統(tǒng)稱(chēng)就業(yè)報(bào)到證），取消就業(yè)報(bào)到證補(bǔ)辦、改派手續(xù)，取消高校畢業(yè)生離校前公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書(shū)上簽章環(huán)節(jié)，取消高校畢業(yè)生離校后到公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理報(bào)到手續(xù)，不再將就業(yè)報(bào)到證作為流動(dòng)人員人事檔案的必需材料。
到機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位就業(yè)或定向招生就業(yè)的，檔案轉(zhuǎn)遞至就業(yè)單位或定向單位。
到非公單位就業(yè)、靈活就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的，檔案轉(zhuǎn)遞至就業(yè)創(chuàng)業(yè)地或戶(hù)籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，其中轉(zhuǎn)遞至就業(yè)創(chuàng)業(yè)地的，應(yīng)提供相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息。
嚴(yán)禁個(gè)人自帶檔案哦！
高校畢業(yè)生戶(hù)籍可以遷往就業(yè)創(chuàng)業(yè)地（超大城市按現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行）也可以遷往入學(xué)前戶(hù)籍所在地。
遷入地公安機(jī)關(guān)要根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)情況、本人意愿和遷入地落戶(hù)政策要求，辦理戶(hù)口遷移手續(xù)。
用人單位可憑勞動(dòng)（聘用）合同或就業(yè)協(xié)議書(shū)（含網(wǎng)簽協(xié)議）或普通高等教育學(xué)歷證書(shū)或其他雙方約定的證明材料，為高校畢業(yè)生辦理報(bào)到入職手續(xù)，參加工作時(shí)間按照高校畢業(yè)生畢業(yè)后實(shí)際入職之日計(jì)算，法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。
吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，
企業(yè)也可領(lǐng)補(bǔ)貼！
企業(yè)可以申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、吸納就業(yè)補(bǔ)貼等政策支持。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
小微企業(yè)招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括個(gè)人繳納部分，期限最長(zhǎng)不超過(guò)1年。
補(bǔ)貼這么領(lǐng)↓↓
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行“先繳后補(bǔ)”。招用高校畢業(yè)生的小微企業(yè)，申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼向當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)提供基本身份類(lèi)證明（或畢業(yè)證書(shū)）復(fù)印件、勞動(dòng)合同復(fù)印件等材料。人社部門(mén)審核后，將補(bǔ)貼資金支付到單位銀行賬戶(hù)。
一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼
對(duì)企業(yè)招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，可發(fā)放一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼這么領(lǐng)↓↓
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及申領(lǐng)流程由省級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)確定。符合條件的企業(yè)可以去當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)申請(qǐng)。
來(lái)源：福建教育微言
