新店保障房地鐵社區(qū)一期。市住房局供圖

　　臺(tái)海網(wǎng)4月21日訊 據(jù)廈門晚報(bào)報(bào)道　廈門首次面向“三高”企業(yè)骨干員工切塊配售保障性商品房，本批次申請(qǐng)涉及企業(yè)613家，提供翔安新店、同安祥平、海滄馬鑾灣等三個(gè)地鐵社區(qū)一期保障性商品房房源4000套。今日上午，市政府新聞辦召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)， 公布了具體配售情況。

　　4000套房源今年可交付 首批申請(qǐng)涉及613家企業(yè)

　　2019年底，廈門市啟動(dòng)首批“三高”企業(yè)骨干員工申請(qǐng)保障性商品房需求摸底工作，經(jīng)過(guò)核查、篩選，本批次申請(qǐng)涉及企業(yè)613家、員工4000余人。

　　市發(fā)改委、市工信局、市科技局、市商務(wù)局、市交通運(yùn)輸局、市文旅局、市文發(fā)辦和火炬管委會(huì)等8家行業(yè)主管部門，收集匯總了首批“三高”企業(yè)骨干員工申請(qǐng)保障性商品房需求，多部門配合做了大量基礎(chǔ)性工作，經(jīng)公安和稅務(wù)部門核查，形成首次切塊分配的初篩需求數(shù)據(jù)。

　　此次提供的翔安新店、同安祥平、海滄馬鑾灣等三個(gè)地鐵社區(qū)一期保障性商品房房源4000套，今年可陸續(xù)交付。

　　明日隨機(jī)搖號(hào)確定順序 下一批次需求開(kāi)始摸底

　　明日，市住房保障中心將組織公開(kāi)搖號(hào)，以隨機(jī)方式分別搖出企業(yè)和房源的匹配順序號(hào)，并按匹配順序號(hào)結(jié)合企業(yè)切分到的房源指標(biāo)數(shù)，分房源地點(diǎn)和房型依次完成每個(gè)企業(yè)和具體房源的匹配。最終下達(dá)給“三高”企業(yè)的房源，將具體到項(xiàng)目、數(shù)量、房型和門牌號(hào)。

　　企業(yè)拿到房源后，組織員工申請(qǐng)，進(jìn)行初審和申報(bào)，申報(bào)截至6月5日。6月29日起分批公示人員名單，并根據(jù)公示結(jié)果分批組織簽訂保障性商品房銷售合同。

　　本批次切塊分配工作結(jié)束后，市住房局將結(jié)合可分配房源情況，開(kāi)展下一個(gè)批次的需求摸底工作。具體信息可關(guān)注“廈門市住房保障和房屋管理局”微信公眾號(hào)了解。

　　市住房局表示，將簡(jiǎn)化流程盡早把房子交到申請(qǐng)家庭手上。申請(qǐng)條件可咨詢保障性住房咨詢熱線968383，企業(yè)申報(bào)技術(shù)支持可撥打5116871。

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　　好政策助力企業(yè) 招得進(jìn)留得住人才

　　為“三高”企業(yè)解決骨干員工住房問(wèn)題，是廈門市招商引資、搶抓人才資源的重要舉措。

　　2019年，廈門市出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)高技術(shù)高成長(zhǎng)高附加值企業(yè)骨干員工住房保障若干意見(jiàn)的通知》，其中對(duì)“三高”企業(yè)切塊配售惠及更多青年骨干員工，如本科畢業(yè)在廈無(wú)住房的骨干員工，在“三高”企業(yè)工作滿一年，即可申請(qǐng)購(gòu)房，不限落戶年限，不限單身年齡，不限婚姻狀況；發(fā)揮企業(yè)自主分配權(quán)，房源指標(biāo)下達(dá)企業(yè)后，企業(yè)可自行制定分配規(guī)則、員工申請(qǐng)條件，特別是針對(duì)學(xué)歷、職稱未達(dá)要求的企業(yè)急需技能人才，也可以視同為骨干員工，比例不超過(guò)20%，真正發(fā)揮企業(yè)自主分配權(quán)，有利于企業(yè)急需人才招得進(jìn)、留得??；程序簡(jiǎn)化，充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”效用，企業(yè)申請(qǐng)審核流程可網(wǎng)上辦理。

　　目前，廈門市已基本形成一整套符合本地實(shí)際的租售并舉、分層次、全覆蓋的住房保障體系。截至今年3月，全市累計(jì)分配各類保障性住房約9.26萬(wàn)套，保障人數(shù)超過(guò)21萬(wàn)人。人才住房、保障性商品房、公租房以及購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼等多渠道的人才住房保障模式已經(jīng)建立并不斷完善，在引才留才、助力企業(yè)發(fā)展、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境等方面發(fā)揮了越來(lái)越重要的作用。

（記者 高金環(huán)）