初夏時節(jié)，來自陸軍機關、所屬部隊和12所院校的80余名教育訓練專家齊聚南京，集中研究陸軍院校建設發(fā)展重難點問題。這是全軍院校新時代辦學思想大討論活動展開半年來，陸軍第二次組織集中交流和對接研討。

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陸軍適應新的院校體系推進軍事教育轉型

勾畫新型陸軍人才培養(yǎng)路線圖

解放軍報訊　吳宗旺、朱建軍報道：初夏時節(jié)，來自陸軍機關、所屬部隊和12所院校的80余名教育訓練專家齊聚南京，集中研究陸軍院校建設發(fā)展重難點問題。這是全軍院校新時代辦學思想大討論活動展開半年來，陸軍第二次組織集中交流和對接研討。陸軍參謀部領導介紹，通過深入研究和思想碰撞，辦學理念得到更新，人才培養(yǎng)思路更加清晰。

新一輪軍改中，陸軍院校從管理體制到體系結構、從人才培訓體制到培養(yǎng)模式、從培訓任務布局到機構設置等，都發(fā)生了深刻變化，院校建設面臨許多新情況。去年12月以來，按照軍委機關統(tǒng)一部署，陸軍扎實推進新時代院校辦學思想大討論，搞好院校建設頂層設計，推進教育轉型。

“辦學思想大討論不單是院校的事，陸軍領導機關和各級都要積極投入。”陸軍黨委要求機關、部隊與院校一道同步展開研究，并抽組力量成立專項課題組，圍繞新型陸軍人才培養(yǎng)需求、生長軍官融合培養(yǎng)模式、異地多點辦學運行機制、新院校體系下評教評學機制等方向性、基礎性問題展開研究。與此同時，陸軍采取機關帶院校的模式，指導所屬院校聚焦辦學理念、辦學定位、辦學特色、發(fā)展設想和落實舉措等具體問題逐個梳理。

為對接部隊人才需求，博采眾議，陸軍組織專項課題組赴5大戰(zhàn)區(qū)、12個典型部隊考察調研，組織院校和部隊的領導專家150余人次兩次進行集中交流，邀請20名地方知名高校專家學者授課，積極發(fā)動官兵對院校建設建言獻策。

經(jīng)過持續(xù)半年的研討攻關，陸軍探索總結出院校辦學育人5條基本規(guī)律、16項具體措施、6類人才的培養(yǎng)目標模型、3個評教評學指標體系，初步勾畫出新型陸軍人才培養(yǎng)路線圖。