為加大對(duì)用人單位重大勞動(dòng)保障違法行為的曝光力度，進(jìn)一步落實(shí)勞動(dòng)保障誠(chéng)信約束機(jī)制，維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益，日前，泉州公布2025年第四批用人單位嚴(yán)重違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)案件1起。
2025年6月，永春縣人力資源和社會(huì)保障局接到勞動(dòng)者投訴，反映福建省永春三泰鞋業(yè)有限公司存在拖欠勞動(dòng)者工資問題。
經(jīng)查，福建省永春三泰鞋業(yè)有限公司，拖欠182名勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬189.8744萬元。永春縣人力資源和社會(huì)保障局于7月8日依法向福建省永春三泰鞋業(yè)有限公司送達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期改正指令書》，該公司拒不按照《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期改正指令書》進(jìn)行改正且公司法定代表人黃某及實(shí)際控制人李某拒不配合到場(chǎng)處理欠薪事項(xiàng)。
8月21日，永春縣人力資源和社會(huì)保障局以涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪依法將該案移送公安機(jī)關(guān)立案查處。公安機(jī)關(guān)已立案，目前，該案仍在進(jìn)一步偵辦當(dāng)中。
市人社局勞動(dòng)保障維權(quán)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，按照規(guī)定，將被通報(bào)的用人單位評(píng)價(jià)為勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)C級(jí)，納入人力資源社會(huì)保障信用體系；對(duì)發(fā)生嚴(yán)重欠薪違法行為，涉及拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的，依法移送公安部門；對(duì)克扣、無故拖欠勞動(dòng)者工資達(dá)到認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，或者因拖欠勞動(dòng)者工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的用人單位或主要負(fù)責(zé)人，經(jīng)責(zé)令改正逾期拒不改正的，依法納入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單。
來源：東南早報(bào)
