臺海網3月30日訊 據東南早報報道，記者昨日從泉州市人社局獲悉，針對工程建設領域欠薪問題屢治不止，建筑業(yè)市場管理不夠規(guī)范，工程建設項目普遍存在層層轉包、非法分包等違法行為，《泉州市工程建設領域建筑工人實名制管理和工資專用賬戶管理實施細則》即日起實行，實現(xiàn)工資專戶管理信息化。未按規(guī)定執(zhí)行企業(yè)或被列入“黑名單”依法懲戒。
建筑工實名登記并考勤 實現(xiàn)信息化管理
《細則》中指出，凡進入工程施工項目作業(yè)人員（房建、市政項目包括項目部管理和后勤人員），必須按照建筑工人實名制管理辦法規(guī)定以真實身份信息進行登記，遵守考勤和工資專戶管理制度等有關規(guī)定。施工企業(yè)應配備專(兼)職勞工管理員，負責建筑工人實名制信息登記、考勤和工資專用賬戶管理以及數據的采集、傳輸等工作，對建筑工人進行用工評價。
泉州市人社局相關負責人介紹，要求對進入項目工地每一位建筑工人辦理實名制信息登記和進行考勤管理，實時傳輸信息數據。實名制管理，主要是針對建筑行業(yè)層層分包轉包、人員流動性大等亂象開的藥方，旨在通過實名制考勤，明確工資數額及責任主體。
工資專戶管理 避免工資少發(fā)遲發(fā)
農民工工資專用賬戶是指建筑施工總承包企業(yè)在商業(yè)銀行開設的專門用于支付建筑工人工資的賬戶。
相關負責人表示，過去建筑工地多采用手工記錄考勤、集中發(fā)放現(xiàn)金方式，容易產生糾紛。同時，以往工程款往往按照工程進度支付，加上層層分包、轉包等現(xiàn)象，很容易導致工程款拖欠，從而難保農民工工資及時發(fā)放。
將工資款和工程款兩條線撥付，主要是把項目中的勞務費用獨立出來，?？顚艄芾恚乐箶D占挪用。銀行代發(fā)工資，施工單位只需根據考勤情況制作工資表發(fā)送到銀行，工資每月打到建筑工人卡里，到賬后有短信提醒，方便清楚。
通過工資專戶信息化管理，對在建施工項目的現(xiàn)場從業(yè)人員、具體的施工行為、欠薪風險預警等實施智能化動態(tài)監(jiān)管，可實現(xiàn)實時監(jiān)控，有效解決建筑市場轉包掛靠、施工現(xiàn)場管理混亂、拖欠和克扣工人工資等問題。
